Нужно выучить правила игры, а затем нужно начать играть лучше всех.- А. Эйнштейн Одним из эффектов развития Интернета и социальных сетей является упрощение возможностей формирования комьюнити и групп единомышленников для реализации общих целей. Тем самым Интернет догоняет и перегоняет управленческий аппарат как организатора подобного сотрудничества в прошлом. Данное развитие отчетливо просматривается как между отдельными лицами, так и на корпоративном уровне. Настоящей революцией станет тот факт, что фирмы во все большей степени приобретают характер проектов: временного союза профессионалов для…
(подробнее...)
Если возможность не стучится-постройте дверь- М. Берл В настоящей серии публикаций я предлагаю на Ваше рассмотрение ряд трендов цифровой эпохи, которые были сформулированы мною еще в 2004 г. Организации оправдывают собственное существование способностью организовать сотрудничество дешевле рынка. Данная аксиома лежит в основе большинства анализов о влиянии Интернета на деловую жизнь: Интернет сокращает расходы по организации трансакций в условиях рыночной экономики. Это означает необходимость снижения внутренних координационных расходов, при этом на повестке дня остро, как никогда, стоит вопрос…
(подробнее...)
Подлинная тайна жизни заключена в зримом, а не в сокровенном- О. Уальд В настоящей серии публикаций я предлагаю на Ваше рассмотрение ряд трендов цифровой эпохи, которые были сформулированы мною еще в 2004 г. Организации оправдывают собственное существование способностью организовать сотрудничество дешевле рынка. Данная аксиома лежит в основе большинства анализов о влиянии Интернета на деловую жизнь: Интернет сокращает расходы по организации трансакций в условиях рыночной экономики. Это означает необходимость снижения внутренних координационных расходов, при этом на повестке дня остро, как никогда,…
(подробнее...)
Чтобы создать результативную организацию, нужно заменить власть ответственностью- П. Друкер Анализируя последствия развития Интернета и интеграции социальных сетей в организационную структуру предприятий, мы пытаемся понять, почему это приводит к изменениям в существующих бизнес моделях и структурным сдвигам внутри самой организации. В своих ранних публикация я, среди прочего, уже упомянул о том, что предприятия все в большей степени приобретут характер (временных)проектов, crowdworking. Очертания грядущих перемен просматриваются уже отчетливо, хотя сам процесс находится еще в зачаточной стадии.…
(подробнее...)
Человек по-настоящему становится свободным только в момент принятия решения- П. Тиллих Неимоверное количество имеющейся информации и контактных возможностей через сеть Интернет ставит нас сегодня перед вопросом выбора, кем мы в конечном счете хотим быть, и в чем заключаются наши ценности. В то время, как Интерент 1.0 считался гигантской базой данной с хитом Google во главе списка, в семантической сети интеракция играет ключевую роль. Интернет обладает уникальной способностью развивать в нас как творческую, так и реактивную часть. В обоих случаях сеть играет роль « организатора» коллективных знаний.…
(подробнее...)
Тот, кто не хочет прибегать к новым средствам, должен ожидать новых бед- Ф. Бэкон Интернет привел к фундаментальным изменениям в бизнесе, способам заработки денег и принципам организации предприятий. Покупатели все чаще находят поставщиков, а не наоборот. Работники все чаще становятся работниками-предпринимателями, сотрудничающими с себе подобными в самоорганизующихся проектных группах. Сотрудничество все больше становится ключом к успеху и основным залогом процветания: в конечном итоге победят не сильнейшие, а сотрудничающие. Интернет перевернул фирмы вверх тормашакми, нарушив привычные…
(подробнее...)
Мы должны освободить себя от надежды, что море когда-нибудь успокоится. Мы должны научиться плыть при сильном ветре. А. Онассис Стремительное развитие Интернета и мобильных средств связи вынуждает предприятия во все большей степени считаться с данным фактом и направлять фокус на зерно собственного бизнеса и его ценность. Растущая в геометрической прогрессии прозрачность бизнеса возвращает копейку на повестку дня. Это возвращает нас, в свою очередь, к вопросу-первоисточнику: зачем предприятия, собственно говоря, нужны? Они необходимы, так как способны организовать сотрудничество дешевле рынка.…
(подробнее...)
Давайте вместе задумаемся над следующим вопросом: каким образом можно написать доступный отчет для крупных компаний с их бесчисленным менеджерским штатом и котроллерами об опыте использования социальных сетей ? Распространение понятия «социальная компания» и экспансия Интернета на всю систему жизнедеятельности деловой жизни поставили данные принципы на ССП (сбалансированную систему показателей). Настоящие положения накладывают отпечаток на стратегические решения, принимаемые компанией, логистику, системные решения, а также – при внимательном их изучении- на кадровую политику. Они…
(подробнее...)
